NUESTRA ORGANIZACIÓN BENÉFICA

CREYENDO QUE LAS EMPRESAS PUEDEN ROMPER BARRERAS

Aplicamos una ética inclusiva e innovadora, poniendo a las personas y al planeta primeros. Nuestros proyectos siguen tres temas estratégicos clave; Emprendimiento Empresarial, Empoderamiento de Mujeres y Jóvenes y Resiliencia Climática.

Debido a las circunstancias únicas de cada comunidad rural y empresa, colaboramos con socios en el país para crear y brindar apoyo en África y América Latina. Trabajamos desde la base, y una parte fundamental de esto es construir resiliencia a través del desarrollo de planificación estratégica, gestión financiera y habilidades de liderazgo, así como mitigación y adaptación al cambio climático.

Creemos que las empresas sólidas y bien gestionadas crean oportunidades de empleo y aumentan los ingresos de sus productores, mejorando su calidad de vida. Nuestra Teoría del Cambio indica cómo nuestras intervenciones de sostenibilidad pueden dar forma a un cambio positivo. Ayuda en el desarrollo de proyectos, informa nuestro monitoreo y proporciona un marco para la evaluación del impacto.

NUESTROS TRES PILARES DE IMPACTO

Trabajando en colaboración con organizaciones locales, implementamos proyectos que tienen como objetivo:

Fortalecer la resiliencia y sostenibilidad de las cooperativas, apoyando a miles de agricultores y artesanos.

Incrementar las habilidades comerciales y agrícolas de productores y artesanos para mejorar la calidad del producto, la producción y la resiliencia al cambio climático.

Apoyar el desarrollo de empresas sostenibles y generadoras de ingresos para mejorar los medios de vida, reducir la pobreza y empoderar a mujeres y jóvenes.

Estos Objetivos de Desarrollo Sostenible están integrados en nuestra misión y valores:

1: Fin de la pobreza

5: Igualdad de género

8: Trabajo decente y crecimiento económico

9: Industria, innovación e infraestructura

12: Producción y consumo responsables

13: Acción por el clima

17: Alianzas para lograr los objetivos

Para lograr nuestros objetivos y garantizar que nuestro trabajo apoye estos Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), establecimos tres temas pertinentes para abordar a través de nuestros proyectos. Estos son: 'Desarrollo de empresas sostenibles', 'Empoderamiento de mujeres y jóvenes' y 'Construcción de resiliencia climática'. Al anclar nuestro trabajo en torno a estos tres pilares, podemos maximizar el impacto de nuestros proyectos al equipar a los agricultores pequeños y artesanos con las habilidades y recursos vitales necesarios para sacarlos de la pobreza y construir su resiliencia para el futuro.

UN 2023 DE RÉCORD

"Ha sido un año de logros para la Fundación Shared Interest, ya que entregamos un número récord de proyectos en seis países".

~ Presidenta de Shared Interest, Dra. Yvonne Gale, en un extracto de nuestra Revisión Anual 2023.

En 2023, más de 800 mujeres recibieron capacitación a través de la Fundación en una variedad de temas, incluido el procesamiento agroindustrial, la agricultura sin suelo, la Agricultura Inteligente frente al Clima, habilidades comerciales y liderazgo. En Costa de Marfil y Ruanda, brindamos capacitación, herramientas e insumos agrícolas para ayudar a más de 200 jóvenes agricultores a establecer fincas sostenibles de cacao y café. Además, se plantaron 143,269 árboles, incluidos plántulas de café, árboles agroforestales y árboles frutales, apoyando a 1,423 productores de café.